🇺🇸 美国｜理科/工科AI敏感专业签证审查升级
本周大家在聊什么？
正在申请或即将赴美读理工科、尤其是人工智能、量子计算、航空航天、半导体方向的同学，面签越来越“有感觉”了。不少同学反馈，签证官问题变深、追问研究细节，甚至会问到论文里用的代码框架或数据来源。
适用人群：
2025-2026年申请美国STEM类研究生，尤其是涉及前沿技术方向的申请人。
关键点要自 ...
🇺🇸 美国｜DOL薪资保护拟议新规：H-1B/H-2A雇主合规成本上升
这周大家在聊啥？
H-1B、H-2A、PERM申请人注意了——美国劳工部刚发布一项重磅拟议新规，可能直接关系到你的offer能否稳住，甚至影响签证审批。
简单说：2026年3月27日发布的新规，要提高外国劳工的“现行工资”标准。
这意味着：
雇主得给H-1B员工涨薪，才能保住你的I-129申请；
H-2A农业工也面临类似压力；
PERM劳工证申 ...
🇺🇸 美国｜Ebola入境限制：来自乌干达/刚果/南苏丹的学生须注意
这周留学易社区里，来自乌干达、刚果、南苏丹的同学特别关注一个新动向——美国正要实施新的入境限制，哪怕你手握F-1签证，也有可能被拦在国门之外。
适用人群：计划赴美、近期从上述三国离境、或即将返美的F-1学生，尤其是正在或即将在这些国家停留的。
关键点要自己去核：
1. 2026年5月18日起，美国疾控中心和国土安全 ...
🇺🇸 美国｜75国移民签证暂停发放：非移民签证不受影响但要小心
本周大家在聊什么？
如果你是来自那75个国家的留学生或申请人，这周的签证动态可能直接影响你的长期计划。特别是那些正盯着绿卡路径、准备走移民通道的人，得特别留心——2026年1月21日起，美国国务院暂停向这75国公民发放移民签证。
但别慌，F-1学生签证、H-1B这类非移民签证照常受理，不过有个隐藏风险：部分申请可能被 ...
🇺🇸 美国｜H-1B FDNS突击上门核查增加：雇主端合规压力
这周大家在聊什么？
H-1B的雇主们最近压力不小——美国移民局FDNS（反欺诈部门）突击上门核查的频率明显上升。如果你是H-1B持有者，或正准备申请、已收到offer，这波动向必须盯紧。
核心风险点要自己核对清楚：
- 雇主是否真在申报的工作地点实际办公？
- 你的真实工时和薪资是否和I-129 petition里写的完全一致？
- 远程 ...
🇺🇸 美国｜留学生绿卡路径被堵：AOS新规+领事馆排期双重打击
本周大家在讨论什么？
F-1留学生想靠境内AOS拿绿卡，结果5月22日新规一出，直接卡住。尤其在非洲、部分亚洲国家的留学生，连领事馆都暂停服务了。现在卡在境内，出不去也动不了，真成了“进退两难”。
适用人群：
正在美国读研/本科、计划走AOS、手握I-485申请但还没排期到、或近期打算提交I-485的同学。
核对点要记牢：
...
🇺🇸 美国｜F-1 Duration of Status（D/S）被取消风险上升
这周留学生圈里讨论最热的，是F-1签证的“Duration of Status”（D/S）可能要变天了。
如果你是正在美国读本科、硕士或博士的F-1学生，尤其是已经读了4年以上的，这条消息你必须盯紧。
目前不少学校DSO（国际学生官员）在提醒：美国移民局正在讨论把I-94上的D/S从“无限期合法居留”改为固定4年有效期。一旦新规落地，你 ...
🇺🇸 美国｜CPT滥用被USCIS盯上：毕业前一年超17个月将影响STEM OPT
本周大家在聊什么？
最近不少留学生都在讨论CPT的“水课套路”可能要被终结了。尤其是计划申请STEM OPT的同学，毕业前用CPT凑满17个月以上，可能直接失去OPT资格。这波操作影响的不只是申请，还可能牵连后续签证路径。
先别急着慌，关键点必须自己去官方核对：
1. 你当前CPT累计时长是否超过12个月？
2. 你的学校是否在SEV ...
🇺🇸 美国｜OPT失业天数第90/91天入职怎么数
这周大家在聊什么？
有人拿到offer，入职日刚好卡在OPT失业天数的第90或91天，HR说“没问题”，DSO却说“不能晚”，两边说法打架，心跳直接拉满。
适用人群：正在走OPT、手握offer、入职时间卡在90天边缘的同学，尤其是即将入职但还没更新SEVIS的。
先划重点，必须去官方核对清楚：
1. 你的EAD卡上标注的起始日期是不是你 ...
🇺🇸 美国｜H-1B彩票改工资加权：Level I录取率或降至15%
本周大家在聊什么？
H-1B抽签要变天了——从2026年3月开始，美国移民局可能按DOL工资等级加权抽签。简单说，你薪资越高，中签概率越大。同样是H-1B，工资在Level I和Level IV之间，中签率可能差4倍。如果你正在等offer、准备申请，或者考虑跳槽冲H-1B，这波变动必须盯紧。
先别慌，有几个关键点必须自己去官方渠道核对清楚 ...
🇺🇸 美国｜OPT存废悬而未决：川普政府拟"取消或严限"时间线
这周留学生圈最炸的新闻，是OPT可能被取消或严限的消息，尤其对2024-2026年即将毕业、正在找工作的同学影响直接。如果你正卡在OPT申请、H-1B抽签准备，或者犹豫要不要走美国这条路，这篇值得你花3分钟看完。
先划重点：目前美国国土安全部（DHS）的监管议程里，确实把“重新评估OPT项目”列为优先事项，还明确指出它缺乏国 ...
🇺🇸 美国｜I-485绿卡在境内调整身份被叫停：USCIS 5月22日重磅备忘录
本周大家在讨论什么？
如果你持F-1、H-1B、O-1、L-1等非移民签证，正在或计划在美国境内递交I-485绿卡申请，那这条消息直接关系到你的下一步动作。5月22日，USCIS发布了一份重磅备忘录（PM-602-0199），把境内调整身份（AOS）重新定义为“行政恩典”和“特殊救济”，意味着未来大多数申请将被要求转去海外领事馆办理。
这 ...
美国Day 1 CPT最容易踩的合规雷区是什么，怎么自查风险？
很多同学一到美国就急着开始实习，尤其是拿到Offer后想立刻入职，结果一查I-20发现CPT还没批，或者发现课程安排和实习时间对不上，瞬间慌了。更常见的是，以为只要学校盖章就行，结果雇主没备案、课程没注册、实习内容和专业不相关，最后被查出问题，哪怕还没正式工作也容易被盯上。
Day 1 CPT本身合法，但合规门槛其实很 ...
美国入职I-9和E-Verify到底核对什么，国际学生常见坑有哪些？
刚拿到Offer的国际学生小陈，入职第一天被HR要求提交I-9表格，还被告知公司会走E-Verify系统。他翻了学校发的F-1指南，却发现I-9上要填的“身份证明”和“工作授权”两项，和自己签证页上的信息对不上——H-1B还没批，OPT还没开始，但I-9必须填‘已获得工作许可’？他慌了，赶紧查官网，才发现自己误把‘签证类型’当‘工作 ...
美国OPT或STEM OPT雇主信息上报，10天内到底要报哪些内容？
很多人在OPT或STEM OPT期间，一到换雇主或地址就慌——系统提示10天内必须更新，但到底该填什么、怎么填、什么时候算完成，根本没人说清楚。更别提雇主名称、地址、职位、工时这些信息，稍有出入就可能被系统标记异常。你不是不想报，是根本不知道哪些是必须项，哪些是容易踩坑的隐藏要求。
别急，这事儿其实有明确规则。F ...
美国刚拿到第一份工作，SSN申请怎么排时间线不耽误入职？
上个月底收到硅谷一家初创公司的offer，入职时间定在下月1号。HR说必须提供SSN才能办工卡和发薪，可我刚落地还没办SSN，手头只有I-20和EAD卡，急得在机场打电话问签证官：‘我到底该先去申请SSN，还是等入职后再补？’
为什么容易出错/审查关注点
很多人以为只要拿到I-20或EAD就能立刻申请SSN，其实不然。USCIS和SSA在核对 ...
美国STEM OPT跳槽后I-983怎么衔接，哪些材料必须更新给DSO？
很多人在STEM OPT期间换工作，尤其是技术岗跳槽，一激动就忘了I-983的衔接义务。新雇主换了，但I-983表格还没更新，DSO那边记录没变，结果后续查档或续签时被卡住——这其实很常见。更麻烦的是，有些DSO不主动提醒，只等学生自己提交，一拖就是几个月，等发现时才发现系统里还是旧信息。
其实核心就两点：一是I-983必须在 ...
美国OPT失业期第90天入职怎么数，哪些日期最容易算错？
很多人在OPT期间快到90天失业红线时，突然收到offer，心里一紧：这入职日期到底怎么算？是签合同那天？报到日？还是工资首日？一不小心就踩坑。尤其跨州、远程、兼职、实习转正这些情况，时间线容易乱，系统记录和实际操作对不上，HR和DOS的审核标准又不完全一致，焦虑感直接拉满。
更麻烦的是，很多人以为只要在第90天前 ...
美国H-1B中签后进入Cap-Gap，这段时间能不能离境、能不能继续工作？
很多人中签后最焦虑的不是抽中没，而是：签了H-1B，但还没拿到I-797批准，工作签证还没下来，现在能走吗？能继续上班吗？尤其临近毕业、想回国探亲、或者临时有事要离开，一想到可能影响身份，就坐立不安。
更让人摸不清的是，Cap-Gap期间的法律状态其实很微妙——它不是传统意义上的工作许可，也不是完全的“空窗期”。很 ...
美国国际学生找工作：投递和内推怎么分配精力，才不越投越焦虑？
上周五，室友在LinkedIn上连着投了17家科技公司，全都没回。他盯着屏幕发呆，说‘是不是我简历太差？’其实他简历没毛病，但投递节奏乱了——既没主攻目标公司，又没跟进内推进度。这种‘广撒网+等回复’的模式，最容易让人越投越焦虑。别急，先搞清楚问题在哪。
为什么容易出错？
美国雇主对国际学生签证状态敏感。F-1学 ...
